
Berufsanerkennung effizient gestalten
Ein strukturierter, digitaler Weg zur Anerkennung: Wie internationale Fachkräfte schneller in deutschen Gesundheitsberufen ankommen – fundiert und praxisnah.

Ein strukturierter, digitaler Weg zur Anerkennung: Wie internationale Fachkräfte schneller in deutschen Gesundheitsberufen ankommen – fundiert und praxisnah.

Höhere Fallzahlen mit möglichst kurzen Durchlaufzeiten in Kombination mit stetig wachsendem Personalmangel – die Hürden im täglichen Praxis- und Klinikalltag werden immer größer.

Seit 15. November 2023 ist Thomas Braunschweiler Geschäftsführer und General Manager von Beckman Coulter GmbH mit dem Hauptsitz am Standort Krefeld.

Berufsgenossenschaft zeichnet besonderes Engagement für Mitarbeitergesundheit aus.

Kinderintensivmediziner warnen: „Wir werden genau die gleichen oder noch größere Probleme in diesem Winter bekommen, wie im vergangenen!“

Fachkräftemangel, ausufernde Bürokratie und unzureichende Finanzierung belasten Kliniken massiv. Die Lage spitzt sich durch Inflation und Pandemie bedrohlich zu.

Der Bundesverband Gesundheits-IT – bvitg e. V. unterstützt die Entscheidung zur Einführung der Pflegepersonalregelung (PPR 2.0) und erwartet eine digitale Umsetzung.

Eine aktuelle Umfrage des Labormaterialzulieferers Starlab International zeigt: Eine Preisspirale ausgelöst durch Materialmangel, steigende Nachfrage und Vorratsstrategie: Corona-Krise bringt medizinische und nicht-medizinische Labore immer mehr an ihre Grenzen.

Zukunft der Radiologie – wie wichtig ist ein strategischer Partner für die Herausforderungen und Chancen radiologischer Verbünde im deutschen Gesundheitssystem?

Ungekürzt und ungeschönt. Im Mittelpunkt stand Meike Ista, Fachgesundheits- und Kinderkrankenpflegerin für Intensivpflege und Anästhesie im Knochenmarktransplantationszentrums (KMT) am UKM (Universitätsklinikum Münster). Gestern Abend erhielt die ProSieben-Produktion den Deutschen Fernsehpreis in der Kategorie „Infotainment“.

Während der Pandemie sind alle Hygieneprobleme und -maßnahmen im Krankenhaus in den Hintergrund getreten.

Die Corona-Pandemie zeigt es mit aller Deutlichkeit: Ohne den tatkräftigen Einsatz der über 1,2 Millionen Pflegerinnen und Pfleger in Deutschland geht es nicht.

Gerade im Bereich der Pflege, zeichnet sich seit vielen Jahren ein Fachkräftemangel ab.

Durchgetakteter Alltag, kaum Zeit für niemanden und nichts in 10-Stunden-Schichten mit einer hundertprozentigen Verantwortung für Menschen(leben). Kein Moment der Ruhe, stete Überlastung – wer hört die Wünsche und Forderungen unserer Patient*innen? Wer hört uns? Ihr klatscht, das ist gut gemeint, aber nicht genug!





















